Objetivo: Fortalecer en los participantes las competencias necesarias para liderar, implementar y gestionar estrategias de sostenibilidad en las organizaciones, integrando conceptos de responsabilidad social, cultura organizacional sostenible, liderazgo ético, gestión del cambio y alineación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), para promover empresas más responsables, competitivas y orientadas al desarrollo sostenible.

Dirigido a: Profesionales de diversas áreas (administración, talento humano, mercadeo, finanzas,
logística, ingeniería, entre otros) interesados en integrar la sostenibilidad en sus
organizaciones.
» Líderes, coordinadores y gerentes responsables de procesos de transformación
cultural, responsabilidad social empresarial (RSE) y comunicación interna.
» Emprendedores y empresarios que buscan orientar sus modelos de negocio hacia
prácticas sostenibles.
» Estudiantes de últimos semestres y recién egresados interesados en profundizar en
sostenibilidad organizacional.
» Consultores, formadores y facilitadores de procesos de cambio organizacional.

Requisitos: Fotocopia del documento de identidad.
Duración: 4 semanas y 120 horas certificables
Modalidad: Virtual